80、90年轻职场人士“裸辞”存够生活费了吗？

    春节过后，阳春三月，气候宜人，本是许多职场人士踌躇满志准备大展拳脚之际，但不少员工新年的第一件事却是辞职跳槽。特别是在80后、90后的年轻职场人士中，更是兴起了“裸辞”之风，不管三七二十一，干得不顺了，什么都不想，辞职再说。在这里中国畜牧兽医专业人才网人力资源顾问不得不给你们当头一棒——“你们存够了裸辞的生活费了吗？”

    也许你们会反问要准备生活费干嘛？那就来盘点下：裸辞后，工资没有了。在重新找到新工作这段时间，你要交房租吧，要交水电、手机、网费吧，要吃饭吧，就算每天吃两顿，也总要支出的吧……当下80后、90后又大多是月光族，辞职后要再有个头疼脑热，如果3个月里找不到工作，估计就要去喝西北风了。裸辞固然潇洒——受够了，头也不回地走了；走了，又能呼吸到新鲜空气了。但“裸辞”不是一了百了，生活还是要继续，没钱是过不下去的！就算你父母愿意暂时供养你，可你就真的能安心啃老吗？不能把。所以说该不该准备足够的裸辞生活费。

    但是裸辞到底要存够多少生活费才算够呢？畜牧兽医专业人才网人力资源顾问根据一般情况总结出最起码准备3——6个月工资。如果是在生活消费水平较高的一线城市，准备一年工资都不为过，以免在裸辞这段时间给自己造成太大压力。总之，在当下就业竞争激烈的大局下，一定要多准备点生活费，作为突发事件的备用金，以应对失业、经济动荡等意外事件的发生。当有“裸辞”的萌芽出现时，你就可以为自己存上一笔“裸辞准备金”了。

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