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最近，某头部猪企集体降薪的传闻不胫而走。
小编犹记得去年2月份，该企业集体降薪10%-50%的消息就曾在业内疯传，没想到一年多过去了，集体降薪再次上演。
01/
猪场集体降薪再次上演？
网上的消息称，该头部猪企今年的降薪，最低500元起步，不仅如此，生物安全奖取消，不出场也没奖励了。
对此，有同在该企业的网友称：“之前一个批次能拿1万+，现在只有8000。”
还有网友经历了2次面试，情况略有不同：“我过年面试的时候说是5000保底，上个月又面试了，说是试用期3500转正才是5000。”
某希望重庆片区饲养员对小编说，他们场现在也有点降薪了，“以前随便做一个月都有6800、6300，现在基本都是5800了。”
不只是薪资，福利也缩水了。陈晴（化名）在河南一个18线小县城的猪场做饲养员，他们场不休假的补助从之前的500元，降到了现在的300元；
李名（化名）2022年、2023年春节都是在猪场度过的，她说，2022年春节期间，她们场在原有薪资的基础上每天补助200元，但2023年春节期间，前三天的补助合计只有300元，后四天每天150元。
02/
高峰期到手1w，如今只有5.5k
受行情影响，今年多数养猪企业都提高了人才要求，但薪资却普遍的降了一个档次。事实上不仅是今年，时间拉长到2020年前后猪价高峰期到现在，猪场员工的薪资变化就非常明显了。
陈琦（化名）2020年11月入职某头部猪企在广东的猪场。入职那年，陈琦的薪资是8000元，加上奖金、封场补助，每个月的收入有10000元左右。但到现在，陈琦每个月的收入只有5500左右，有奖金的时候，也只有6000-7000元。
猪价行情的起伏不定，养猪人的命运也跟着各家企业上下波动。
牧原股份员工数量从2017年年末的2.7万人一路增长，到2021年年末，已经超过了13.75万人；
温氏股份从2017年末的5.06万人，到2020年的5.28万人，人员变化不明显，但到2021年末，缩减至4.4万人；
新希望从2017年年末的6.13万人，增长到了2020年年末的9.60万人，到2021年年末又减少至8.02万人；
正邦科技从2018年年末的1.65万人一路增长到2020年年末的5.23万人，之后又开始大规模缩减，直到2022年年末，只剩8000人左右。（回顾：2022年超1.4万人离职！曾经豪车配标杆，靠养猪赚到第一桶金，如今他们都去哪儿了？）
你所在场薪资、待遇有变化吗？
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