育种一线迫切需要改进的问题

     从目前来看，猪的育种工作越来越被养殖企业所接受，猪场内育种意识也是日渐增强。但虽说境况有改善，并不表示育种工作在养殖企业中就做得顺风顺水了，在育种一线还是存在需要改进的或这或那的问题，现以一个育种工作者的角度来谈谈自己的想法、谈谈这些问题。

     1   猪场的领导对于育种工作的重视程度有待更进一步的提高

     虽说近几年国家加大了全国联合育种的力度，很多场开始慢慢重视育种工作，但是思想上升高度还是不够。一定程度上，猪场领导对育种工作的重视程度， 直接决定着猪场育种工作能走多远、能坚持多久、能做到什么程度等。

     育种工作本身是一项长期的工程，它所带给猪场的影响在很大程度上要经过很长一段时间才能显现出来，但是猪场老板大部分都还是比较急功近利的，当在销售、生产与育种工作出现矛盾的时候，他们大多都会舍弃后者，而致力于追逐眼前可见的利益。

     当然也有部分的领导在观念上还是有些许的改变的 ：育种工作能给企业带来一定的效益。所以说唯有猪场领导从观念上、思想上重视育种，改变育种无用、育种只是走走形式的想法，方能从根本上促进和完善猪场的育种工作，从而进一步体现育种工作的价值或意义。

     2   育种软件过于多样化造成育种指数无可比性

     现在的育种软件多种多样，侧重点也不尽相同，各有各的优势。如有国外育种公司提供的 herdsman、softwinpig等（实现与国外育种的同步对接） ，国内提供的 gbs、gps（单机版） 、开福系统（网络版 gps） 、企业自身量身定做的育种软件 （满足不同企业的不同需求）等，可能每款育种软件中使用的遗传参数都不尽相同，各场间计算出来的指数在一定程度上来说也是不太具备可比性的，也无法很好地达到数据资源共享的目的，为全国联合育种工作的推进也设置了不小的障碍。故唯有收集大量原始数据，统一育种软件，并实现使用的系统参数本国化，方能更好地下好育种这盘棋。

     3   一线育种人员的执行力不够

     育种工作本身是一个相对比较单调、枯燥、长期的过程，需要有足够的耐心和责任心。但长此以往，难免会出现倦怠的情况，在育种工作的开展过程中出现执行力不够的问题。

     如原本配种计划中要使用优秀公猪，结果现场的育种人员使用了性能中等、近交系数控制不当、指数不达预期要求等的公猪 ； 原本测定后选留后备猪需要开展综合指数结合现场体型外貌评定工作的，结果一线的育种工作者却将体型外貌评定这一环节忽略了，或是重视程度不够，该仔细查看的方面却走了过场； 原本产房中需要记录遗传缺陷的，一线的育种工作者却视而不见等等，这些方面都将会影响后期的遗传评估，甚至误导后期的育种方案等的制定与实施。故一线育种工作者需要有更好的执行力和责任心，方能把基础的育种工作做的更扎实、更全面，让育种为生产提供指导。

     4   现场数据收集和分析方面需要改进

     育种工作最基础也算是最重要的一项工作便是现场数据的收集与分析工作，但是往往这些最基本的工作，却是育种工作者最容易忽略或不太重视的环节。收集上来的数据出现较大的偏差，如产房产仔数据出现漏记、错记或少记的情况，时有发生 ；配怀舍出现返情、流产、空怀数据的少记或不记，导致母猪非生产天数大幅增加的情况也不少见 ；测定环节出现测定数据记录偏差、错记等的情况等等，从而在后续进行数据分析时，得出错误的评估结果，很有可能会引导育种工作者作出错误的判断，从而进一步误导后期育种方案、路线等的制定与执行，使其他育种工作将变的毫无意义。

     故在现场数据的收集与分析过程中出现偏差的问题，需要引起育种工作者的高度重视，这也是迫切需要改进的方面，增强育种工作者的责任心和对数据的敏感度，或许是解决此问题的较好办法。

     （武汉天种畜牧股份有限公司  任斌）

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