当新员工开始从事新的工作时，公司起的引导起着至关重要的作用，在最初的数个小时或是数天中，是最易于让新员工产生好坏印象的阶段。

    倍思达生物为让新员工有一个宾至如归的感觉，对每位新加入倍思达团队的成员都会都会提供为期一星期的入职培训，目的是让其能更好更快的了解公司、适应工作和融入到团队中。公司对员工培训的重视反应了公司“重视人才，培养人才”的优秀传统。除了基本的公司介绍和规章制度的说明外，公司还系统全面的为新成员系统全面的讲解了公司的经营状况。坚持在开发员工整体素质上，最大限度的挖掘员工的潜能。

　　 在企业改革发展迅速的今天，时刻面临着新的机遇和挑战，让每个员工都保持一个良好的生机和活力是企业能持续发展的动力源泉。如何培养和打造企业的核心竞争力，人才的培养起着至关重要的作用，而人才的培养靠的是员工不断的学习，不断提升自身的职业素养和专业知识。所以企业给员工的每一次培训，无论是新员工的培训还是每季度一次的培训，都是良好的学习机会，都应该好好珍惜。

    厦门倍思达生物有限公司专注于功能性添加剂的产品研发生产，公司占地20亩，并引进了国内最先进的生产设备和工艺以及一流检化验仪器设备，在管理体系上公司实施岗位专业化建设，建立更加优化的流程体系以及健康和谐的企业文化，打造功能性添加剂精品，致力服务于终端，践行“服务创造价值”。