年后跳槽高薪攻略

    年后是人力市场需求的高峰期，很多职场人士选择此时跳槽，一来招聘的企业多，工作好找一点；二来一年之计在于春，要跳槽就赶早谋划好这一年。职场人士跳槽的目的都是希望找到一份高薪而又让自己充满激情的工作。但是很多时候事与愿违，有些甚至反而越跳越差，结果损害了求职者的职场信心。那么要怎样才能获得高薪，自己又喜欢的工作呢？牧通人才网专家给出以下几点建议：

    一、做好职业发展规划。职业发展规划是一个人的奋斗目标，有目标才有可能成功。短期来说，有目标也才能跳槽成功。因为有了目标，跳槽时才能有的放矢，不盲目、不被他人左右选择到自己满意的工作。你将要从事什么职业？你对先前的职业有何不满？你所急于提升和补充的是什么？……以上一系列问题都需要你在准备跳槽时想清楚，这样才有助于你有选择性的投递简历，并且提前筛选面试邀请——哪些必须去，而哪些没必要在其上面浪费时间，以做好面试准备，抓住机遇，果断采取跳槽行动。

    二、了解目标公司经营状况，及薪资水平。目标公司经营状况的良好与否是你能拿到高薪与否的前提。通常而言，一个公司的业绩处于迅速成长期时，他们需要从同行业那里挖大量的业务骨干，这时你打算跳过去，并且期望一个好的薪资水平，是容易被满足的。当然，高薪与否还与这个企业的薪资制度水平有关，所以对这个了解也不能忽视。

    三、强调自身价值。从雇主的角度来说，一般会给自己认为有价值的新员工高薪。因此，面试时，要多强调自己的核心价值，让老板觉得你是可用之才，那样才更有机会拿到高薪。如果，自身确实没什么核心优势，就必须多加强自我学习和锻炼了。

    四、掌握谈薪技巧。当HR问你老东家薪资情况时，你可以把以前所有的收入都加在一起告诉TA，不必说得太详细。这样回答的好处是没有说谎，也给自己留有余地。同时也可以寻找时机，委婉咨询面试企业的薪资情况，做到心中有数。

上一篇： 2013年江西区兽药行业调查公告

下一篇： 来宾畜牧兽医局动员部署教育实践活动