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判断第一份工作好坏 新人容易犯错

    进入8月份,绝大多数畜牧行业的毕业生都已经走上工作岗位,随着应届生到职场新人的角色转变,面临的问题也接踵而来。

    小陈,21岁,2013动物医学专业毕业生,毕业后应聘到了一家养殖场做养禽技术员,小陈与大多数新人一样对职场充满新鲜感和兴奋感,但两个月来,小陈觉得这份岗位跟自己预想的有很大差距,越来越觉得不适合自己,萌生跳槽“从新开始”的年头。

    事实上,这是大多数职场新人的通病,一旦发现现实与理想有差距就想要逃避,其实,第一份工作的好坏,适不适合你,是需要时间来检阅的。之所以觉得不适合自己,想要跳槽,新人容易犯两错误:

    首先,先入为主。新人很容易拿自己曾经的实习经历作为对比,有先入为主的心态,实习期间干的好,类似的第一份工作也就干得好,反之则干不好;

    其次,感性多于理性。新人容易很轻易的根据自己的兴趣爱好来判断第一份工作的好坏,自己不喜欢的工作就很容易产生跳槽的想法。

    对于新人来说,第一份工作自己不感兴趣或者与想象的有差距,有时是因为你不了解它而误解它,一旦深入工作,找到乐趣,原先不感兴趣的工作也可能非常适合你,因此,小编建议职场新人们,在判断第一份工作的好坏前,不要急于否定,应多尝试了解它。

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