畜牧人才应重视选择的积累

    前些天，我一女朋友在抱怨自己婚后生活的现状，那时候，这一对是我眼中的模范情侣，亲密有加，永远有聊不完的话题，在我看来，她们的结合是很自然的、顺理成章且情理之中的。女朋友讲诉着她婚后不太融洽的婆媳关系、互相冲突的生活习惯、婚前婚后截然相反的丈夫。。。。。。女朋友质疑着当初的选择，感叹着“这都是命半点不由人”！

    选择？都是命？我心中翻江倒海。仔细想想，其实婚姻是种选择、生活也是种选择，想要过怎样的生活，选择抱怨度日？还是微笑度日？其实我们都有选择权，常说“命运是掌握在自己手上”。生活如此，工作亦如此，不管是刚入职的，还是在观望的，畜牧人才们都有主动选择的权利。

    每个人每天都在做各种各样的选择，你可以选择不去工作，去旅游，去shopping，也可以选择去面试，如何面试，以什么方式去面试，你还可以选择和谁交朋友，选择做什么，选择相信什么。。。。。。每天每刻我们都在做这样那样的决定，既可以漫不经心，也可以仔细推敲，长此以往，成千上万的小的选择累计起来，就决定了最终你是什么样的人。

    畜牧人才进入职场也会面对各种各样的机会和选择，有积极的，有消极的。选择对客户服务周到一点，选择多做事儿一点，选择对同事更耐心一点等等，有的选择会让你意志消沉，无心工作，有的选择却会让你心情舒畅，富有动力，是在痛苦中坚持还是换个想法，都由你。

    职场人每天都面临太多的选择机会，而这些选择当中，意识形态层面的选择又远比客观条件的选择来得重要得多。比如，一个畜牧兽医专业的学生毕业，选择去大公司做小职员也好，选择去小公司做小管理也好，选择转行也好，选择自己开小养殖场创业也好，只要杀人放火，都没什么要紧，要紧的是选择以后如何把它做好。

    也许有人会说，很多时候我们都没得选择，的确，并不能说所有事情你都有选择，但绝大部分事情你都有选择，只是很多时候你都不在意这是个选择。因此，职场中，畜牧人才们应该重视每一个小的选择，把它累计起来，最终会引导走向你应得的未来。

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