海大华东大区召开内部中层管理人员晋升答辩会

    近日，海大华东大区召开了内部中层管理人员的晋升答辩会，华东大区总经理诸清华、副总经理田大斌对此次答辩会予以了高度关注和重视。本次晋升的岗位为区域经理和主任营销员两个职位，其中晋升区域经理人员7名，晋升主任营销员29名。

    为使答辩会能够顺利有效进行，大会决定将晋升主任营销员分成三个会场，晋升区域经理人员分为一个会场同时开展。每个会场均有一名推举负责人，负责整场答辩的组织与协调工作。

    答辩会上，每位晋升答辩人员答辩时间共40分钟。其中，汇报时间为15分钟，答疑时间为25分钟，所有区域经理、经理、总助、营销总经理均参与评分。每位答辩者都准备充分，评委团也针对不同职级、不同市场给予了正确引导，帮助他们发现问题，提升思路。会后，田总表示，通过这样的方式能做好进一步的引导与沟通，从不同角度进行审视，帮助他们快速成长。

    据了解，海大集团一直重视农牧人才和各类人才的招聘与培养工作，认为人才决定明天。为留住优秀人才，海大集团给予良好的成长机会及职业生涯规划，内部晋升是集体内常规化工作，可以让员工们看见未来，从而留住人才。

上一篇： 重庆正和岛企业家们访问通威水产科技园

下一篇： 洛阳普莱柯公司正式启动“新结构”项目